首席技术官CTO岗位职责

首席技术官CTO岗位职责15篇

在社会发展不断提速的今天，各种岗位职责频频出现，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编帮大家整理的首席技术官CTO岗位职责，希望对大家有所帮助。

首席技术官CTO岗位职责1

职责：

1、协助总经理研发创建新产品，主导技术工艺改良。

2、负责从产品需求到上市交付的全套技术流程建立，对产品研发时间和产品质量负责；

3、研究当前国内外宠物市场的主流技术和核心产品，并能运用到公司的产品研发和商业模式中；

4、根据市场需求，建立和执行知识教育体系，为销售提供技术支持，促进公司渠道和终端市场健康快速的成长；

5、负责与国内外精英兽医、宠物医院等渠道的教育与合作，利用KOL的影响力模型去教育、转化更多的'医院类客户；

6、收集和分析客户的需求，与市场部紧密合作，在犬猫营养科学的角度，给出产品品类和产品组合的可行性建议方案；

7、负责处方产品临床病例分享活动，从而进一步证明宣讲公司产品的优势特点；

8、配合相关部门的处方粮新品临床验证。

9、负责技术团队的建设、培养、监督和绩效管理；

任职资格：

1、具有20xx年以上宠物医疗保健或临床营养行业从业经验，5年以上同岗位管理经验，熟悉宠物行业产品市场，并具实际产品研发、技术改良成功经验。

2、了解国内外宠物用品市场及具丰富资源，具国际视野，有国外留学或国外宠物行业或快消品从业经验者优先，具有兽医临床经验佳。

3、市场商务意识佳，洞悉能力强，准确把握行业动向并引领企业技术提升；

4、具备同行知名外资企业任职经验优先，不低于10人的技术研发团队管理经验，深厚而全面的技术背景。

首席技术官CTO岗位职责2

1.规划公司的产品技术发展路线，组织制定和实施重大产品技术决策和方案，实现公司的产品技术创新;

2.负责技术团队管理和协调;

3.负责组织并指导技术团队在整体架构下开展产品设计、系统研发、上线前的测试工作，协调项目开发或实施的各个环节，把握项目的整体进度;

4.负责研究业务技术解决方案;主导版本迭代的重大决策，准确的将业务需求转化为设计需求，形成系统架构设计;

5.负责对业界新技术保持敏锐的`感知，积极探索新技术在公司系统上的应用，对公司未来技术走向提出重要建议;

6.领导技术团队实现技术系统的架构设计、系统分析、产品开发、平台新功能开发和性能优化等各项任务。

首席技术官CTO岗位职责3

职责：

1)管理公司的整体核心技术，全面负责公司平台系统架构设计及相关疑难技术问题的跟踪和解决组织架构设计与升级优化;

2)承担系统核心功能的研发工作;负责核心技术问题的攻关;

3)全面负责公司电商平台、智慧社区产品的软硬件研发及技术架构设计和实施;

4)负责技术团队建设和管理，注重人才培养和营造创新的研发文化;

5)组织研究行业最新产品的`技术发展方向，制定技术发展战略规划;

6)负责各产品和技术领域的合作协调，提高敏捷开发效率，把握产品开发的整体进度，确保完成。

7)负责建立和优化研发管理体系。

职位要求：

1)本科及以上学历，8年以上工作经验，3年以上电商平台或智慧社区(智能设备、物联网、人脸识别等)行业经验;

2)有丰富的物联网及门禁、云平台、人脸识别项目开发、管理经验;

3)熟练各种常用开源框架;熟悉大流量、高并发、高性能的分布式系统的设计及应用，熟悉性能调优;

4)有很强的沟通表达能力和团队合作精神、具有创业激情，能承受一定工作压力者优先;

首席技术官CTO岗位职责4

职责：

1、全面管理公司研发和技术支持工作，全面负责技术层面的整体运营，包括软件研发、项目实施、技术支持及技术管理，满足公司业务发展需求；

2、规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现公司的技术创新目标，及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况；

3、全面支持公司业务系统及相关APP平台的日常安全运营、系统维护、升级，确保公司各项业务能在平台上安全、有序开展，保障系统和数据的安全、稳定；

4、负责业务系统及平台的研发与核心技术管理工作，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；

5、主导公司互联网/移动互联网/软件平台技术架构、数据库结构、业务逻辑等编码工作；

6、培养和管理公司技术团队，监督及指导技术部门的工作，打造一支高绩效的技术团队；

7、完成各项技术工作相关数据统计分析报告，并据此对公司发展提出合理化建议。

岗位要求：

1、重点院校计算机相关专业本科及以上学历，5以上SaaS应用开发经验；

2、具有3年以上大中型软件企业技术总监岗位的工作经历，管理直接下属人数不少于30人；

3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源；

4、在IT技术队伍的建设和管理，人员配置与协调，项目进展的监控等方面有丰富的'团队管理经验；

5、具有战略思维和良好的团队激励的能力，有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力；

6、有互联网金融公司CTO或技术总监工作经验者优先

首席技术官CTO岗位职责5

1、全面负责技术研究工作计划的制定与实施。

2、全面负责集团公司的技术战略、技术路线图的制定与实施推进。

3、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案。

4、负责推动基于集团公司技术战略和技术路线图的'基盘架构平台及前端平台的规划、应用推广，通过技术创新支持业务创新。

5、参与重大项目的决策，指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行评估。

6、负责集团公司的技术人才梯队建设，培养/选拔公司技术团队，监督重大技术研发的活动，并对技术选型和具体技术问题进行指导。

7、全面管理公司研发和技术支持工作。

8、完成集团领导交办的其他工作。

首席技术官CTO岗位职责6

职责：

1、负责集团总部及各产业中心信息化规划，制定信息化项目建设方案;

2、负责决策、业务、执行层面的信息流整合，完成信息系统选型实施，搜集研究公司内外部信息为决策提供依据;

3、指导信息化 ……此处隐藏821个字……目管理能力，能够驱动研发、测试、运维团队快速完成内外部用户需求。

4、具有研发团队管理经验，热衷于团队管理。

首席技术官CTO岗位职责11

职责：

1.根据公司战略发展规划，拟定公司中远期研发计划，把握研发方向;

2.根据公司年度规划，制定研发计划，指导并监督研发部门执行公司研发战略和年度研发计划;

3.负责公司重大技术决策、技术路线、技术平台、技术方案的实施及监督工作;

4.负责研发部门的日常管理，建立规范、高效的管理体系及工作流程;

5.负责研发部门人才梯队的建设，包括但不限于：人员的招聘、激励、考核、培训、晋升、优化等。

任职要求：

1.本科及以上学历，通信、电子相关专业;

2. 10年以上电子产品研发经验，5年以上研发团队管理经验;

3.熟练掌握研发项目管理的方法和研发流程体系的制定;

4.熟练掌握产品结构、硬件、软件的开发及各模块的.技术控制标准，能及时侦测产品开发过程中存在的技术问题，预防开发期间存在的技术问题;

5.熟悉IRIS国际铁路行业标准体系要求，RAMS/LCC,FMEA;

6.具备阅读英文技术资料的能力;

7.有轨道交通行业电子设备开发经验者优先。

首席技术官CTO岗位职责12

职责：

1）全面负责公司平台产品的技术架构和实施；

2）管理公司的整体核心技术，组织制定和实施技术决策和技术方案，组织架构设计与升级优化；

3）负责技术团队建设和管理，注重人才培养和营造创新的'研发文化；

4）组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划；

5）指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估；

6）负责平台产品的开发、测试，以及日后的维护、升级、更新；

7）指导项目团队成员的日常开发工作，解决开发中的技术问题。

职位要求：

1）全日制本科及以上学历，5年以上互联网平台架构开发管理经验，3年以上项目管理及至少20人以上团队管理经验；

2）有丰富的互联网项目开发、管理经验和深厚的软件技术功底；

3）精通面向对象设计、设计模式和相关开发语言，熟悉mysql数据库开发，具备大数据架构管理经验；

4）精通HTML、XML、css、Java、C++、JavaScript、AJAX、MySQL，熟悉Linux系统、熟悉Oracle和Mysql数据库的管理；

5）精通Java语言，JA基础扎实，精通io、多线程、集合等基础框架，精通分布式、缓存、消息、搜索等机制；熟练各种常用开源框架；熟悉大流量、高并发、高性能的分布式系统的设计及应用，熟悉性能调优；

6）有很强的沟通表达能力和团队合作精神、具有创业激情，能承受一定工作压力者优先；

7）互联网平台开发与大数据项目管理经验优先。

首席技术官CTO岗位职责13

职责：

1）战略规划：高度理解公司的发展战略，全面负责公司各平台系统的技术方向研究和总体规划，全面负责公司技术层面的所有管理工作；

2）技术规划：结合大数据和AI业务发展需求和系统现状，制定技术发展战略、对系统架构发展进行规划、组织制定和实施重大技术决策和方案；

3）保障业务：最大程度支撑公司大数据和AI项目或产品的技术实现和稳定运行，力求技术稳定性和先进性为公司发展提供动力，容量规划预备业务的快速增长；

4）流程规范制定：主导制定并持续优化研发工作流程和规范，保证高效率高质量的技术产出，促进技术成果的沉淀共享，确保技术成果的有效性和持续性；

5）技术架构设计与实施：带领技术团队设计与实现产品的技术架构（包含云服务和第三方服务选型搭配、服务端架构设计、数据结构定义、服务端API定义及实现、APP客户端架构、Web客户端架构、系统运维、安全运维等），主导架构评审，保障技术的合理性与可行性；

6）团队建设：负责技术团队的招聘、建设、培养和关怀，提升团队的工作体验、质量、效率和技术能力，优化项目人员结构，明确职责，定期进行技术培训或分享；

7）目标制定：负责研发部门整体目标制定，推进团队目标、个人目标和工作计划的制定和落地执行；

8）新技术研究：研究互联网最新产品和技术的发展方向，调研与产品相符的.新技术，并在系统中使用以提升产品体验。

任职资格：

1）硕士及以上学历，具备3年以上大数据技术团队管理经验，具有极强的事业心和创业精神，能承受较大工作压力，有面对B端项目经验优先。

2）精通大数据应用的架构设计、数据分析与挖掘，系统分析、系统实现、性能优化；

3）熟练运用大数据开源项目快速搭建系统，保证研发团队专注于核心业务开发；

4）拥有较强的系统设计和实现能力，拥有优秀的需求把握与分析能力，技术文档撰写和审查能力；

5）具有较强的领导能力，有较强的判断、决策、计划与执行能力，良好的人际关系协调和沟通能力；

6）具备目标设定与执行、项目管理、进度安排和控制、质量管理、有效促进他人行动的能力，能够领导团队完成平台级别的开发任务；

7）对敏捷开发（Scrum、Kanban）思想和流程有深刻的理解，可保证产品快速迭代，增量式提升；

8）对大数据分析等技术有较深的理解和实践；

9）具备敏锐的前沿大数据技术视野，洞察并调研适合系统的新技术，通过提升技术改善用户体验、降低成本和创造业务价值。

首席技术官CTO岗位职责14

1、组织制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略、规划发展方向;

2、提出新项目开发计划，并提交项目建议书;

3、进行项目计划、工作统筹，带领技术团队完成项目开发和文档管理;

4、进行技术难题的`攻关和预研;

5、实现提出的技术需求;解答客户提出的技术问题，提供技术支持;

6、拟定团队的工作目标并监督实施;

7、团队管理、指导学习、安排培训，提升团队技术水平。

首席技术官CTO岗位职责15

1、全面负责技术层面的整体运营,制定研发战略和计划，并负责全面实施，与业务发展需求、系统现状等结合起来;

2、负责指导制定、审核公司技术管理制度和技术规程标准;

3、负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施，确保技术的.超前性、竞争性;

4、负责组织编制公司技术开发计划和公司技术发展长远规划;

5、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题;

6、保证项目的正常进行，确保公司项目计划按时完成;

7、负责组织技术成果及技术经济效益的专业评价工作;

8、负责对技术方案的评审工作。